学生会如何改进,民族学生会改进方案,学生会少数民族工作部,学生会少数民族部

上传时间:2012-05-27 来源:学生会改进建议

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一、 晚点名 由于第五周晚点名暴露出许多问题,学生会成员付出 100%的努力, 工作却只有 5%的作用效果,所以在此为了学院晚点名的有用率,本 次小会总结出以下几点:

(不足之处再进行改动) ① 晚点名时,由学生会的来点,不让班长点了。学生会成员态度要 强硬。在点名开始前,礼貌向各班说明“大家好,请大家安静一 下,我们即将开始点名” ,如不安静,放大声音再说一次,然后一 直等到全班安静后再进行后续的工作。如不安静就一直等,也可 与班长团支书进行协调让班级安静下来。

② 点名时,一个班按三个人来算,三人进行分工合作,一人监督人 员秩序与安静问题,一人通知事情,一人进行班级实到人数的数 数。A:要是实到人数与总人数不符合,先问班长谁没到,如班长 不说,或是不方便说,则关起后门按名单来,点一个,走一个, 由学生会主席团监督。B:要是发现在点名时,有不是本班尤其是 不是本年级成员参与时,先让班级安静下来,并告知本班级“不 是本班同学的请到外面等候一下,轮到你们点名的时间到了请再 进来参与点名” ,若有不听的,及时向主席团汇报,在点名时,主 席团几位成员将一同协调此事。

③ 从第六周开始,秘书处将整理安排出点名册,对当周点名的部门 人员进行学生会成员于班级之间的分配。对于点名的几位同学一 起合作进行点名,不能中途离开,要是有事需向秘书长请假方可 离开。 ④ 每周的晚点名情况,学生会成员将会派一名代表于周二的团学例 会上会用五分钟的时间进行宣读,并针对各班级情况作出鼓励以 及批评。

二、学生会内部建设 学生会自成立以来,一直都是本着配合学校、学院的工作为学院 学生服务的宗旨的机构,但另一方面,也是我们锻炼本学院积极的学 生的能力的机构,学生会的一切工作都是我们锻炼的机会,但能否把 握住这些机会,只能是看大家的积极性和工作的态度。为了增强民族 文化学院团委学生会工作的条理性,本次小会作出一点改革:

① 学生会内部成立一个“人员协调部” ,成员由现学生会主 席团一名带领,以及各部门(秘书部、社团部、宣传部、 文艺部、生活部、体育部、学术部、外联部)各出一名来 构成。工作任务为:协调本学院学生会的人事调配,把握 所有学生会成员的课程表, 对有用人安排的工作上实施人 员调配,并安排好人员的调配问题,紧密联系主席团。

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